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创业团队人员介绍,创业计划书的团队介绍怎么写

既然是团队介绍首先就应该有一个完整的团队,其次团队的人数一定要把握好,一定要不多不少,然后就要确定团队的管理链条创业团队人员介绍。

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团队的介绍要包括以下几个方面:

1、团队核心成员的基础资料、学习背景,所擅长的工作以及爱好。注意:每个成员的介绍一定要雨露均沾,照片的形式一定要用商务照片,不要用生活照片。

2、团队的能力和技术,包括:团队现阶段的各方面的能力,现阶段所掌握的技术有哪些,都掌握到什么程度了。

3、团队运营或管理方面的经验有哪些?团队管理成功的经验。

4、团队成功的经历,就是团队在成立到现在做出过哪些成功的案例。注意:工作的经历不但要写的华丽还要突出亮点。

创业计划书就像大学生的毕业证书一样,就是一块敲门砖,一份优秀的创业计划书会让创业者达到事半功倍的效果。

谢邀,我觉得这个成功创业团队最核心的一个点,一定他的使命和愿景,就是我为什么要做这件事?这件事情为什么是我做?我是不是这个世界上最最想做成这件事的那个人?

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举例阿里巴巴,我觉得这件事情在阿里成功了,阿里每个人都能背出来,当然天下没有难做的生意,当我们遇到困难的时候,当我们遇到强大对手的时候,我们就能想到这个。

我们想做的第二件事就是永不放弃,这个在阿里也得到了印证。来自阿里可能是最体现永不放弃的那个团队,叫中国供应商的团队。

很多人那时候都不懂电子商务,都觉得阿里巴巴是一个骗子,然后下到乡镇企业里边,我们的小伙伴是带着改变他们的心情去的,但是得到的回报是轰出来,甚至放狗出来咬,但是第二天还能继续去奋斗,所以这就是一个永不放弃的精神。即使对手很强大,但是只要我们有永不放弃的精神,这个成功率就很会高。

最后一点就是拥抱变化,阿里的小伙伴包括商业模式的突破,包括在阿里的时候换岗,我觉得真的是换了很多个,但是每一次有这样变化的时候,都是非常带着一个正能量,带着一个积极的心态去拥抱这个变化,因为时代一直在进步,用户需求在一直进步,没有一个商业需求始终是一招吃遍天下。所以我想说的三件事情就是使命愿景,永不放弃,拥抱变化。

我觉得对大部分创业者来说,坚持就好,如果看好这个事情坚持就好,但是这个时代光坚持没有用了,现在这个时代,对创业者来说最重要就是两个字就是格局。

我认为中国60%、70%的创业者,创业最重要的目的是为了更好的生活,其实本质上讲是为了赚钱,养家糊口,而不是为了改变世界。

我们再看看硅谷的这些创业团队,比如在硅谷一个有意思的投资人,他投了国内的京东。进了他在硅谷的中心区三亿美金买的一个豪宅。一进那个大门,我们所有人都很震惊的是,里面的画框里面,里面放的不是一个画,是一个LED的电视,这个电视里面播的是NASA的的探测器拍到的开普乐星球。说为什么要放这个照片?他说我投了一个外星人的项目。我真的觉得这不是我们中国人能想到的。从个人上讲我的财务已经自由了,但是我为什么离开那个公司要做第二家公司呢?我希望能够帮助到一些创业者,能帮他们用技术商业模式去创业,不是说你有很强大的资金才可以创业,你有很强的设计能够也可以创业,当然回到创业本身,你无论在哪个模式里面你都是更好的改变世界,让我们生活得更加美好一点。

还有,我觉得是定位,在创业的最初那一瞬间,你心里是有很清晰想要的东西。大家老在提别忘初心,是因为我们在创业的过程中,慢慢就忘了我创业的那一刻是为了什么?

刚开始创业有可能为了你的梦想,你的理想,或者是为了改变世界。恰恰是在你走的过程中,其实不断被所有的事情牵绊,所有的环境、所有的经济的发展、周围所有人的一些话语影响,使你在走的过程中方向已经迷失了,所以我觉得这个定位非常重要。

还有一个就是企业的战略定位要非常清晰,你的方向是什么?我每年有可能不断地去变革,在这个过程去适应环境变化。但是我梦想在那?这是非常重要。

第二很多创业者都不清楚自己缺什么,如果作为创业者来说你恰恰知道自己缺什么,那么作为合伙人团队是帮助你补足你的缺项的。其实今天大家提到更多的是资源整合,也可以整合你周围的一些大咖、一些高手,他们能够给你在前行的过程中,充当一个顾问的角色。

确实在当下这个创业环境下,比我们十多年前创业时还是容易多了。第一有这么多投资机构,有这么多孵化器,大家愿意为创业者提供服务;同时政府也在搭建桥梁,提供基本的一些注册等等;

其实在我们的创业过程中,还会遇到很多相关的问题:比如说你的品牌定位、你的市场推广,包括你未来的一些现金流怎么产生?所以你的战略定位决定你怎么去构建你的机构、组建你的团队。所以我觉得在创业的过程中,定位是非常重要的。同时别忘了我们自己的初心。

成功的经验,路要靠我们一步一步走。第一要有活下去的欲望和能力,因为很多创业公司把融资作为自己生存的一个能力,其实这有点违背自己的一些商业模式。

第二我觉得你还要是一个良好的沟通者,像雷总那样,让他的员工拿二千块钱,还可以愉快的和他一起把公司搞上市。所以无论你是对内还是对外,都是一个良好的沟通者。

第三就是利用工具,你每做一个项目都发现无数个人在做同一个项目,这个竞争非常惨烈,你要充分利用各个平台提供的各个工具。现在有句话叫积木式创业,你可以把各种东西组合起来,把你的精力聚焦到最核心的业务上,这样成功率可以提高一些,一开始不要把梦想搞得那么大,最开始活下去是最重要的。

简单的总结一下,希望我们创业团队的CEO们能记住这几句话,首先是要有锲而不舍的精神,要有放眼宇宙的格局,然后第三个要有不忘初心的信念,第四要有活下去的能力。

再次感谢大师兄的问答邀请!

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